23 de março de 2016
Comprometimento com a igualdade de gêneros foi o tema do ano. Campanha englobou engajamento em redes sociais e ações internas de celebração e conscientização
Igualdade de gêneros foi o mote do ano para a comemoração do Dia Internacional da Mulher mundialmente* e aderido pela Willis Towers Watson para a sua campanha de celebração da data. Desde o início do mês, as colaboradoras da empresa, que representam 64% da força de trabalho da equipe no Brasil e 56% na América do Norte, foram homenageadas com diversas ações, envolvendo todos os membros da companhia.
No Brasil, dia 08 de março, toda a equipe vestiu-se de violeta, cor símbolo da data, e participou de um café da manhã especial oferecido pela empresa. Além disso, as colaboradoras ganharam lembrancinhas e bexigas na cor violeta com a tag “Encha-se de orgulho”. A empresa também contou com comunicações internas de parabenização, incluindo dados de mercado sobre o tema, informativo sobre a saúde da mulher e entrevistas com executivas da empresa falando sobre vida pessoal e profissional.
Ativação digital
Nas redes sociais da empresa houve um engajamento global da companhia por meio das hashtags #WTWforParity e #PledgeforPARITY, esta última usada mundialmente para a data, destacando o compromisso da Willis Towers Watson com a transparência e igualdade entre homens e mulheres e reforçando a mensagem da importância do oferecimento de oportunidades igualitárias no mercado de trabalho, equiparação salarial, presença econômica e atuação política.
No Blog oficial da empresa, um artigo especial sobre a igualdade de gêneros foi produzido para o Dia Internacional da Mulher.
* http://www.internationalwomensday.com/
Sobre a Willis Towers Watson - A Willis Towers Watson (NASDAQ: WLTW) é uma empresa global líder em consultoria, corretagem e soluções, que auxilia os clientes ao redor do mundo a transformar risco em oportunidade para crescimento. Com origem em 1828, a Willis Towers Watson tem 39.000 colaboradores em mais de 120 países. Desenhamos e entregamos soluções que gerenciam riscos, otimizam benefícios, desenvolvem talentos, e expandem o poder do capital para proteger e fortalecer instituições e indivíduos. Nossa perspectiva única nos permite enxergar as conexões críticas entre talentos, ativos e ideias – a fórmula dinâmica que impulsiona o desempenho do negócio.
Juntos, desbloqueamos potencial.
VEJA TAMBÉM
Iniciativa reuniu mulheres para discutir investimentos, formação de patrimônio, previdência e proteção fin ...
Última prova do ano será realizada no dia 29 de novembro, no Complexo Turístico da Ponta Negra, às margens ...
Palestra promovida pela SulAmérica reuniu mulheres na sede do SindsegSC para falar sobre saúde.






